Recruit
さぁ、活躍のステージへ
株式会社光貴が「どこにも負けない」と
胸を張って言える事の一つが、社員教育。
社内外の新卒社員研修をはじめ、
週1回の接客対応ロールプレイングや業務研修、
そして月１回の社内資格試験など、
階層に応じた充実の教育体制が整っています。
当社が社員教育を大切にしている理由。
それは、すべての社員が、世界のどこへ行っても
「一流の社会人」として通用する人になって欲しいという、
設立当初から変わらぬ想いがあるから。
だからこそ当社では、単なるマニュアルの落とし込みではなく、
一緒になって成長目標を作り、その達成のために
必要な判断力や価値観を身につけられる社員教育を行っています。
自分を磨く場所として、当社を選んでくれたなら。
皆さんを「一流の社会人」にするのが当社の使命。
そして、皆さんが「一流の社会人」となって、
より良い世界にしていただくことが、当社の願いです。
さあ、一緒に素敵な世界をつくっていきませんか。
2022年新卒採用
| 募集職種 |
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|---|---|
| 主な仕事内容 |
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| 募集人数 | 20名程度 |
| 応募資格 |
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| 初任給 |
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| 諸手当 | 通勤手当、時間外手当、役職手当、外勤手当、新人育成手当、職階手当、au資格手当、能力手当など |
| 賞与 | 人事考課に基づく賞与年2回（6月、12月） |
| 昇給 | 人事考課に基づく昇給年1回（6月） |
| 勤務地 |
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| 勤務時間 |
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| 休日 |
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| 休暇 |
有給休暇（初年度6ヶ月目10日付与、その後継続年数に応じて付与） 時間単位有給休暇、特別休暇（弔事、結婚、出産、子の看護など）、産前産後休暇、育児介護休暇など |
| 福利厚生 | 社会保険完備、従業員持株会、社宅制度、退職金制度、永年勤続表彰など |
| 採用実績校 | 早稲田大学、立教大学、中央大学、法政大学、青山学院大学、同志社大学、長崎大学、琉球大学、東京学芸大学、愛知県立大学、北九州市立大学、北海道教育大学、日本大学、文教大学、福岡大学、近畿大学、東京農業大学、金城学院大学、国士舘大学、尾道大学、名桜大学、沖縄国際大学、福岡工業大学、関西国際大学、四国大学、長崎国際大学、熊本学園大学、九州共立大学、東京国際大学、九州国際大学、沖縄大学、九州女子大学、南九州大学、沖縄キリスト教学院大学、長崎短期大学、川口短期大学、九州電機短期大学、沖縄キリスト教短期大学、沖縄職業能力開発大学校、大原簿記専門学校、福岡県立小倉高等技術専門学校、東京工業専門学校、東京商科学院専門学校、大阪観光専門学校、キャリエールホテル旅行専門学校、KCS北九州情報専門学校、福岡スクールオブミュージック専門学校、宮崎ブライダル＆医療専門学校、専門学校日経ビジネス、国際電子ビジネス専門学校、大育情報ビジネス専門学校、那覇情報システム専門学校、SOLA沖縄学園専門学校、SOLA沖縄保健医療工学院、インターナショナルデザインアカデミー、インターナショナルリゾートカレッジ（順不同） |
| 会社説明会開催スケジュール及びエントリーについて |
会社説明会の開催スケジュール等については、マイナビ2022およびリクナビ2022内の当社情報ページよりご確認ください。またエントリーも同ページよりお願いいたします。2022年新卒採用に関する最新情報は、エントリー頂いた方を対象にダイレクトメール等にて随時お伝えしていきます。
マイナビ2022およびリクナビ2022内の当社情報ページは、下記リンクよりご参照ください。
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| 連絡先 | 株式会社光貴 人事総務グループ 採用セクション（担当：木村） 〒901-2221 沖縄県宜野湾市伊佐二丁目19番12号 TEL：098-870-2102 / FAX：098-870-2101 |
キャリア・既卒採用
| 募集職種 |
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|---|---|
| 主な仕事内容 |
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| 募集人数 | 若干名 |
| 応募資格 |
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| 初任給 |
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| 諸手当 | 通勤手当、時間外手当、役職手当、外勤手当、新人育成手当、職階手当、au資格手当、能力手当など |
| 賞与 | 人事考課に基づく賞与年2回（6月、12月） |
| 昇給 | 人事考課に基づく昇給年1回（6月） |
| 勤務地 |
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| 勤務時間 |
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| 休日 |
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| 休暇 |
有給休暇（初年度6ヶ月目10日付与、その後継続年数に応じて付与） 時間単位有給休暇、特別休暇（弔事、結婚、出産、子の看護など）、産前産後休暇、育児介護休暇など |
| 福利厚生 | 社会保険完備、従業員持株会、社宅制度、退職金制度、永年勤続表彰など |
| 応募方法について | 履歴書、職務経歴書（職務経験がある方のみ）を下記の住所まで郵送頂くか、または直接ご持参下さい。書類選考後、当社よりご連絡差し上げます。履歴書は必ず写真貼付の上、希望職種記入のものをご送付下さい。なお、お送り頂いた書類は原則として返却致しませんので、予めご了承下さい。 |
| 連絡先 | 株式会社光貴 人事総務グループ 採用セクション（担当：木村） 〒901-2221 沖縄県宜野湾市伊佐二丁目19番12号 TEL：098-870-2102 / FAX：098-870-2101 |
一般事業主行動計画
株式会社光貴は、すべての従業員が働きやすい雇用環境を整備することを目的に、以下の通り「一般事業主行動計画」を策定しています。
1.計画期間
2019年4月1日～2022年3月31日（3年間）
2.内容
[1] 雇用環境の整備に関する事項
子育てを行う労働者等の職業生活と家庭生活との両立等を支援するための雇用環境整備
（主に育児をしている労働者を対象とする取り組み）
目標
- 目標計画期間内に育児休業取得状況を次の水準にする
男性職員：対象者が取得しやすい環境を整備する
女性職員：対象者の取得率を90％以上とする - 小学生就学前の子を持つ社員が希望により利用できる短時間勤務制度を周知する
- 2021年4月までに、子の看護休暇制度の利用率を向上させる
対策
社内広報等を活用した周知・啓発の実施を行う
[2] その他次世代育成支援対策に関する事項
その他次世代育成支援対策
（対象を自社の労働者に限定しない、雇用環境の整備以外の取り組み）
目標
大学生・専門学校生を対象としたインターンシップ等職場体験の積極的な受け入れを行う
